STAGE DEMARCHE QUALITE ET CERTIFICATION QUALIOPI

Au sein de la Direction de la Politique Sportive (DPS), le pôle formation assure les missions de formation et d’accompagnement des cadres, valorisation et diffusion des connaissances et capitalisation des savoirs de l’expérience dans le champ de la performance sportive.

Le(la) stagiaire est placé(e) sous l’autorité directe de l’adjointe de la cheffe du pôle.

 Ø Missions et activités principales :

·      En lien avec les responsables de formation du Pôle Formation et du Pôle Haut Niveau, compléter la collecte des éléments de preuve relatifs aux 7 critères qualité du référentiel national qualité des organismes de formations, en vue de l’audit de surveillance Qualiopi, avec une attention particulière pour les indicateurs spécifiques aux centres de formation des apprentis (CFA).

·       Vérifier l’application et la pertinence des procédures qualité en place.

·       Harmoniser certains outils.

·       Planifier les actions préparatoires à l’audit et assurer leur suivi dans le temps (tableaux de bord, reporting)

·       Contribuer à la réalisation des autres tâches administratives des Pôle Formation et Haut-Niveau.

Connaissances-savoir :

·    Connaître les enjeux de la démarche qualité et de la certification Qualiopi pour les organismes de formation,

·     Savoir communiquer à l’oral et à l’écrit,

·       Savoir travailler en équipe,

·       Maîtriser les outils informatiques courants, pack Office notamment.

Savoir –faire :

        ·       Organiser son travail avec une attention particulière aux détails,

        ·       Rendre compte régulièrement.

Savoir –être :

·       Rigueur,

·       Discrétion,

·       Confidentialité,

·       Autonomie.

Ø Horaires : 35 heures hebdomadaires.

Ø Date de prise de fonction : dès que possible.

Ø Modalités de recrutement :

·       Niveau d’étude recherché : MASTER 2 Management de projet et qualité, Gestion de la formation, gestion des administrations, Droit.

·       Poste ouvert pour une période de 4 mois.

·       Ce stage n’est pas ouvert aux contrats de professionnalisation et aux contrats d’apprentissage.

Dans une logique inclusive, l’INSEP s’engage pour la diversité et l’égalité.